Finanzmanager für die Skjøde-Gruppe gesucht

betterpeople A/S sucht im Auftrag der Skjøde Group einen Finanzmanager 
Über die Skjøde-Gruppe 
Die Skjøde Group ist ein projektorientiertes und sich entwickelndes Vertragsunternehmen, das sowohl für öffentliche als auch für private Bauherren Haupt- und Schlüsselfertigaufträge ausführt. H. Skjøde Knudsen A/S und Odense Bygningsservice A/S. Die Aktivitäten der beiden ausführenden Unternehmen werden durch Projektgesellschaften im Rahmen des Ankaufs, der Entwicklung und des Verkaufs von Projektimmobilien ergänzt.  
Die Unternehmen basieren auf soliden Traditionen, die in Kombination mit einem innovativen Ansatz moderne und gut funktionierende Gewerbegebäude, Pflegezentren, Institutionen, Heime und vieles mehr schaffen. Skjøde wird von qualifizierten Mitarbeitern geleitet, die alle bestrebt sind, mit dem Ansatz „Wir schaffen den richtigen Rahmen“ das optimale Ergebnis für die Bauherren zu liefern. Dabei handelt es sich um einen ganzheitlichen Ansatz, der bei der Beratung in der Projektphase beginnt und bis zur schlüsselfertigen Übergabe der Bauausführung reicht. Im gesamten Prozess steht die Verantwortung gegenüber der Gesellschaft, der Umwelt und den geschätzten Mitarbeitern der Gruppe im Vordergrund. 
Entscheidende Rolle in der gesamten Gruppe 
In der Position des Finanzmanagers nehmen Sie eine entscheidende Rolle ein und sind in erster Linie dafür verantwortlich, dass die zentrale Finanzabteilung des Konzerns die übergreifenden Geschäftsziele aller Unternehmen unterstützt. Als Finanzmanager unterstützen Sie effektiv die Wachstumsstrategie der Skjøde-Gruppe, indem Sie eine effektive Führung der Finanzfunktion, eine zuverlässige Finanzberichterstattung für die Gruppe, einzelne Unternehmen und Projekte sicherstellen sowie Budgets, Prognosen und Analysen des Marktes und der Wettbewerber als Grundlage für die Strategie der Gruppe erstellen. Dadurch tragen Sie dazu bei, einen soliden finanziellen Rahmen zu schaffen, der die Wachstumsziele der Gruppe unterstützt. Von Vorteil ist es, wenn Sie Erfahrung im Transaktionsrecht im Zusammenhang mit der laufenden Entwicklung und dem Verkauf von Projekten haben. 
Sie werden ein wichtiger Akteur auf Skjødes fortlaufender Digitalisierungsreise sein, wobei Ihre Aufgabe darin besteht, BI-Tools für das Management-Reporting zu entwickeln und zu implementieren, damit das Management Zugriff auf wichtige Daten hat. Darüber hinaus sind Sie für die IT-Funktion verantwortlich, einschließlich der Bewertung des aktuellen ERP-Systems von Skjøde und der Identifizierung möglicher Effizienzsteigerungen durch neue Systeme, einschließlich einer möglichen Umstellung des zentralen ERP-Systems.   
Als Akteur in der Baubranche ist sich Skjøde seiner Verantwortung für die Umwelt bewusst. Das Unternehmen arbeitet daher aktiv daran, den Ressourcenverbrauch effizienter zu gestalten, um den gesamten CO2-Ausstoß zu reduzieren. Wichtig in diesem Zusammenhang ist, dass Sie über Kenntnisse und Interesse im CSRD-Bereich verfügen, wobei die Berichterstattung hierzu in Ihrem Verantwortungsbereich als teils laufendes internes Reporting, teils integrierter Bestandteil der Geschäftsberichte des Konzerns liegt. 
Als Finanzmanager sind Sie für die HR-Funktion des Unternehmens verantwortlich, die das Ziel verfolgen muss, ständig qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen und die Organisation weiterzuentwickeln. 
Analytisch scharfsinnig 
Als Mensch sind Sie sich der Verantwortung bewusst und übernehmen Verantwortung für Ihre Arbeitsaufgaben, sodass Sie komplexe Probleme selbstständig lösen können. Sie verfügen über einen analytischen Ansatz, der es Ihnen ermöglicht, einen Finanzüberblick zu erstellen und Möglichkeiten zur Optimierung der Unternehmenssysteme zu identifizieren.  
Da es in Ihrer Verantwortung liegt, die finanziellen Ressourcen des Unternehmens in Skjøde und den anderen Projektgesellschaften der Gruppe effizient zu verwalten, ist es wichtig, dass Sie Erfahrung mit Projektfinanzierungen in mehreren Unternehmen haben. Voraussetzung ist außerdem, dass Sie sich zuvor mit den Rechnungslegungsgrundsätzen für „laufende Projekte“ beschäftigt haben, da dies eine Voraussetzung für den Erfolg in der Rolle ist. Darüber hinaus können Sie klar und direkt kommunizieren und in einem Arbeitsumfeld erfolgreich sein, in dem Sie die Dinge so sagen, wie sie sind. 
Konzentrieren Sie sich auf Wachstum in einem guten Arbeitsumfeld 
Die Skjøde-Gruppe ist ein ehrgeiziges Unternehmen mit dem Wunsch nach Wachstum und mit Blick auf die Anforderungen der Branche und der Gesellschaft an Verantwortung. Der Erfolg des Unternehmens basiert auf einem großen Portfolio an spannenden und abwechslungsreichen Projekten sowie einem Arbeitsumfeld, das von Agilität, kurzen Entscheidungswegen und einer starken kollegialen Gemeinschaft geprägt ist. Skjøde legt großen Wert darauf, optimale Bedingungen für seine Mitarbeiter zu schaffen und strebt danach, ein integrativer Arbeitsplatz mit offener Kommunikation und langfristiger Beschäftigung zu sein. Am Arbeitsplatz treffen sie sich in der Regel früh und können darauf vertrauen, dass jeder einzelne Mitarbeiter seine Aufgaben rechtzeitig erledigt. 
Die Rekrutierung erfolgt durch betterpeople A/S
Da die Stelle schnellstmöglich zu besetzen ist, bearbeiten wir Bewerbungen laufend, warten aber ab
auf der Suche nach dem richtigen Kandidaten. Wenn Sie Fragen zur Stelle haben, können Sie Claus Bak gerne per E-Mail [email protected] oder telefonisch unter Tel. kontaktieren. [phone removed]. Alle Bewerbungen werden vertraulich und diskret behandelt.  
HINWEIS: Unsere Ausschreibung wird auf den Jobportalen automatisch und fortlaufend erneuert, bis die Stelle besetzt ist. Eine Erneuerung einer Stellenausschreibung ist kein Ausdruck einer erneuten Ausschreibung, auch wenn es so erscheinen mag.   
(C) betterpeople A/S