Produktionsleiter - Bukarest (Balotești)

Standort Bukarest (Balotești) 6000lei - 8000lei pro Monat. Ein führendes Unternehmen in der dekorativen Profilindustrie sucht einen Produktionsabteilungskoordinator mit Führungs- und Mentorfähigkeiten, um sich ihrem Team in Bukarest anzuschließen. Über das Unternehmen: Unser Kunde ist ein bedeutender Akteur auf dem Markt für dekorative Profile und bietet eine breite Palette von Produkten und Lösungen für die Innen- und Außendekoration. Das Unternehmen ist stolz auf ein engagiertes Team und eine Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und Leistung basiert. Standort: Derzeit im Baicului-Gebiet, Sektor 2, Bukarest. Ab Januar 2025 wird der Standort nach Balotești verlegt. Verantwortlichkeiten: Koordination der Produktionsteams: Überwacht die tägliche Aktivität der Arbeitsteams und stellt die Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards sicher. Organisiert den Arbeitsfluss und verwaltet Aufgaben effizient. Mentoring und Teamentwicklung: Fördert die berufliche Entwicklung der Teammitglieder, identifiziert Schulungsbedarfe und koordiniert Schulungssitzungen. Bietet konstruktives Feedback und unterstützt die Leistungsverbesserung. Mediation und Konfliktlösung: Vermittelt interne Konflikte und fördert ein kooperatives Arbeitsumfeld. Sorgt für offene Kommunikation zwischen den Mitgliedern und verwaltet Situationen, die die Produktivität beeinträchtigen könnten. Umsetzung der Unternehmensrichtlinien: Stellt sicher, dass interne Regeln und Richtlinien eingehalten werden. Arbeitet mit den Personalabteilungen zusammen, um berufliche Entwicklungspläne und regelmäßige Bewertungen umzusetzen. Berichterstattung und kontinuierliche Verbesserung: Sammelt und analysiert Produktionsdaten, um Verbesserungsbereiche zu identifizieren. Schlägt Lösungen und Strategien zur Prozessoptimierung vor, mit Schwerpunkt auf dem menschlichen Aspekt. Ideales Profil: Person mit Führungsfähigkeiten: Inspiriert und motiviert das Team und schafft ein positives Klima. Engagierter Mentor: Unterstützt und leitet die Teammitglieder bei ihrer beruflichen Entwicklung. Geschickter Vermittler: Verwaltet Konflikte effektiv und fördert die Zusammenarbeit. Entwicklungsorientiert: Ist motiviert durch den Fortschritt des Teams und des Unternehmens. Hervorragender Kommunikator: Übermittelt Informationen klar und baut solide Beziehungen auf. Problemlöser: Findet effiziente Lösungen für tägliche Herausforderungen.