Büroleiter für die IT-Betriebs- und Entwicklungsabteilung der dänischen Seefahrtsbehörde

Die dänische Schifffahrtsbehörde ist seit einigen Jahren an einer rasanten Entwicklung beteiligt, und heute sind wir eine starke Seeverwaltung, die mit einer internationalen Spitzenschifffahrtsindustrie mithalten kann. Ausgehend von dieser Ausgangslage benötigen wir einen Büroleiter, der sich um die IT-Verwaltung unserer Geschäftssysteme kümmert. Über die Stelle: Als Büroleiter/in sind Sie die Führungskraft von 9 Mitarbeitern. Sie sind sowohl für den IT-Betrieb und die Wartung der Geschäftssysteme der Agentur als auch für die Entwicklung des gesamten Systemportfolios verantwortlich, sodass es jederzeit den Anforderungen des Unternehmens entspricht. Dabei legen wir besonderen Wert darauf, dass der IT-Betrieb und die Wartung optimal funktionieren und das Projektmanagement effizient ist, sodass die Agentur immer an vorderster Front steht. Dazu gehören unter anderem ein scharfes Lieferantenmanagement, höchste IT-Sicherheit und eine gut funktionierende IT-Vorbereitung. Gleichzeitig müssen unsere IT-Entwicklungsprojekte so gesteuert werden, dass sie ihre Ziele erreichen. Als Geschäftsstellenleiter sind Sie dafür verantwortlich, gemeinsam mit Ihren Kollegen die Strategie und Ziele der Agentur in Ihrem Verantwortungsbereich in die Tat umzusetzen. Als Leiter des Bereichs IT-Betrieb und -Entwicklung (IDU) sind Sie dafür verantwortlich, die bevorstehende Digitalisierungsstrategie der Agentur in einen konkreten IT-Aktionsplan für das Haus umzusetzen und an transversalen Kooperationen innerhalb der Gruppe des Ministeriums für Wirtschaft und Industrie teilzunehmen, z. zu KI-Initiativen. Über Sie: Sie verfügen über eine einschlägige akademische Ausbildung. Sie können strukturiert arbeiten und haben ein Gespür für Ordnung im hektischen Alltag. Sie sind analytisch stark und behalten auch in Stresssituationen den Überblick. Sie verfügen über ausgeprägte Kooperationsfähigkeiten, arbeiten netzwerkorientiert und sorgen für das nötige betriebswirtschaftliche Verständnis, um den Rest der Agentur serviceorientiert zu unterstützen und zu beraten. Darüber hinaus verfügen Sie über fundierte Erfahrung im Management von IT-Projekten und im IT-Betrieb. Von Vorteil ist auch, wenn Sie ein gutes Gespür für IT-Sicherheit, IT-Finanzmanagement, Portfolio oder kontinuierliche Verbesserung von Arbeitsabläufen haben. Sie kommunizieren klar und präzise in Wort und Schrift – auch gegenüber der Agenturleitung – auch wenn die Zeit knapp ist und das Problem komplex ist. Sie müssen in der Lage sein, kurz- und langfristige Herausforderungen zu erkennen und rechtzeitig Lösungen anzubieten. Als Führungskraft müssen Sie aktiv dazu beitragen, dass das Wohlbefinden in Ihrer Abteilung hoch ist und sich die Agentur weiterhin zu einem effizienten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz entwickelt. Die dänische Seefahrtsbehörde als Arbeitsplatz Bei der dänischen Seefahrtsbehörde arbeiten wir daran, sicherzustellen, dass sich Dänemark weiterhin zu einer führenden maritimen Nation entwickelt, die die Richtung für die Qualitätsschifffahrt der Zukunft vorgibt. Mit uns werden Sie Teil von Blue Denmark. Wir bieten einen Arbeitsplatz mit Alltag, an dem wir Wert auf einen offenen und unkomplizierten Dialog legen und eine starke kollegiale Gemeinschaft pflegen. Wir sind ein moderner Arbeitsplatz und legen Wert auf gutes Management und Wohlbefinden. Als Büroleiter bei der dänischen Schifffahrtsbehörde sind Sie dafür verantwortlich, die Strategie in Ihrem Fachgebiet in die Tat umzusetzen. In enger Zusammenarbeit mit Kollegen tragen Sie zu den Gesamtbemühungen der Agentur im maritimen Bereich bei. Wir erwarten und unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer Managementkompetenzen. Informationen und Bewerbung Die Stelle ist der Gehaltsgruppe 1 zugeordnet und wird für eine Amtszeit von 5 Jahren mit der Möglichkeit einer Verlängerung auf bis zu 3 Jahre besetzt. Die Anstellung erfolgt nach Maßgabe der Rahmenvereinbarung für die Arbeitnehmerüberlassung von Führungskräften im Land. Ihr Arbeitsplatz ist der Hauptsitz der dänischen Seefahrtsbehörde in Korsør. Wenn Sie sich in den oben genannten Positionen wiederfinden, zögern Sie nicht, Ihre Bewerbung über die Schaltfläche „Bewerben Sie sich auf eine Stelle“ rechts neben der Stellenausschreibung oder über unsere Website zu senden: [link removed] Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Prüfungsunterlagen muss bis spätestens Mittwoch, 2. April 2025, eingegangen sein. Wir gehen davon aus, dass die ersten Vorstellungsgespräche in Woche 2 und die zweiten Vorstellungsgespräche in Woche 4 stattfinden. Bitte beachten Sie, dass in der dazwischenliegenden Woche Zeit für Test-Feedback vorgesehen ist und daher damit zu rechnen ist, dass im Einstellungsprozess berufliche und persönliche Tests zum Einsatz kommen. Kontakt Wenn Sie mehr über die Stelle erfahren möchten, können Sie sich gerne an Dekan Brian Wessel unter der Telefonnummer [phone removed] wenden. Für Informationen zu den Anstellungsbedingungen und dem Einstellungsverfahren können Sie sich an die HR-Rekrutierungspartnerin Zenia Lotus Hansen unter der Telefonnummer [phone removed] wenden. Wir gehen davon aus, dass wir die ersten Vorstellungsgespräche am 7. April und die zweiten Vorstellungsgespräche am 23. April führen werden. Bitte beachten Sie, dass zwischen dem ersten und zweiten Gespräch Tests und Rückmeldungen hierzu stattfinden.