Educador coordinador de recursos para Skelgårdsskolen

¿Le apasiona crear el mejor ambiente para niños con necesidades especiales? ¿Le gusta una vida cotidiana variada, donde la cooperación, la planificación y el trabajo directo con los niños son el centro de atención? ¡Entonces el puesto de educador de recursos podría ser ideal para usted!
Sobre la posición
Buscamos un educador de recursos comprometido que tendrá un papel central para garantizar el bienestar y el desarrollo de los estudiantes con necesidades especiales. Serás un apoyo importante tanto para estudiantes como para padres y profesores y contribuirás a crear coherencia en la vida cotidiana.
Las tareas son muy variadas e incluyen, entre otras cosas, apoyar a los estudiantes en su vida diaria, coordinar y estructurar las semanas y horarios escolares. También serás responsable de elaborar y dar seguimiento a planes de acción, cronogramas, observar estudiantes y clases, así como guiar y entrenar con colegas. Además, tendrá un papel central en la cooperación de los padres y participará activamente en reuniones y redes.
Buscamos un colega que:

Tiene experiencia o interés en trabajar con niños con necesidades especiales.
Es estructurado y bueno para planificar y coordinar.
Posee fuertes habilidades de colaboración y prospera en un rol con muchos puntos de contacto.
Es empático y hábil para crear relaciones de confianza tanto con niños como con adultos.

Ofrecemos:

Un lugar de trabajo centrado en el bienestar y el desarrollo.
Un equipo comprometido y solidario que trabaja para marcar la diferencia.
Oportunidad de dejar tu huella y crear una diferencia positiva para los niños en su vida cotidiana.
Proceso de tutoría e incorporación
Nuevo conjunto de valores y reglas de orden que todos respetan firmemente, elaborado por los empleados
Colegas competentes y comprometidos
Un entorno orientado al desarrollo con supervisores capacitados
Centrarse en el bienestar y la profesionalidad: van de la mano
Una dirección que quiere flexibilidad y soluciones pragmáticas

Sobre nosotros

La escuela está situada cerca de la naturaleza en Amager, donde tenemos Amagerfælled en el patio trasero y una estrecha colaboración con Tårnby Naturskole. Tenemos todas las oportunidades para trasladar la enseñanza fuera del aula y hacia la naturaleza. La dirección, en colaboración con todos los empleados, acaba de elaborar un nuevo conjunto de valores y normas de orden, que están listos para el próximo curso escolar. Somos un grupo de personal ambicioso y orientado al desarrollo que se preocupa por la comunidad y por crear el mejor marco para el aprendizaje y el bienestar de los estudiantes en una comunidad de aprendizaje profesional. Trabajamos mucho para fortalecer el bienestar de los estudiantes, esto incluye a través de medidas de bienestar durante los recreos y el involucramiento de la Fuerza Escolar.
Ofrecemos a todos los nuevos empleados un comienzo tranquilo y un programa de tutoría, en el que uno de los supervisores/portadores culturales de la escuela les sigue de cerca para garantizar el mejor comienzo posible en Skelgårdsskolen. Los profesores tienen un acuerdo local que respalda la cooperación basada en la confianza en cuanto a su tiempo de reunión. Ver más aquí.
Skelgårdsskolen es una gran escuela primaria con alrededor de 900 alumnos y una plantilla total de unos 120 empleados. El personal trabaja en equipos de cohortes con tiempo programado para el trabajo en equipo.
¿Quieres saber más sobre nosotros? Vaya al sitio web de la escuela: [link removed] y lea más sobre las buenas historias de la escuela aquí.
Si el puesto te parece adecuado, no dudes en venir a tomar un café o llamarnos.

Salario y condiciones de empleo.

El empleo se realiza de acuerdo con el convenio colectivo aplicable con BUPL después de negociación.
En el municipio de Tårnby, en colaboración con DLF, Kreds 13, ofrecemos un curso de introducción para profesores recién titulados y líderes de clases de jardín de infancia. El curso introductorio consta de tres tardes temáticas y un evento "Kend your town". Durante los dos primeros años como profesor recién titulado, se ha reducido el tiempo de enseñanza y todas las escuelas cuentan con un plan de tutoría. Nos esforzamos en darte un buen comienzo en la vida como profesor.
La política de empleo del municipio implica que, en el momento de la contratación, se obtengan referencias de los lugares de trabajo anteriores y actuales. Si ha trabajado en el municipio de Tårnby, siempre se tomará una referencia desde aquí. Además, al momento del empleo, se deben presentar antecedentes penales y obtener un certificado del niño. El empleo estará condicionado a que éstos sean satisfactorios.
El municipio de Tårnby ofrece una serie de beneficios para los empleados. Estos se pueden ver aquí.

Información adicional

Si desea obtener más información sobre el puesto, puede comunicarse con el número de teléfono de la escuela al vicedirector de la escuela, Rasmus Riel, al [phone removed]. Nos reservamos el derecho de llamar de forma continua.

Solicitud

Se puede enviar una solicitud con documentación para educación, información sobre cualquier empleo anterior, cualquier permiso de trabajo y archivos adjuntos a través del siguiente enlace. Tenga en cuenta que Tår
El municipio utiliza un sistema de contratación electrónico. Por lo tanto, se le solicita, en la medida de lo posible, postularse para el puesto a través del siguiente enlace. Si postula al puesto por carta, esta deberá contener la misma información que requiere el sistema electrónico de contratación.

Tratamiento de datos personales

El municipio de Tårnby es el responsable del tratamiento de los datos personales que usted registra y envía al municipio a través del sistema de contratación o de otro modo al solicitar un empleo.
La información sólo será utilizada en el proceso de contratación. Los miembros del comité de contratación del puesto que solicita tendrán acceso a sus datos personales registrados durante el proceso de selección. Por supuesto, el procesamiento de la información será confidencial y seguro.
Almacenamos su solicitud y otra información durante hasta 6 meses después del final del proceso de contratación. Luego se eliminan automáticamente.
Según la normativa de protección de datos, usted tiene una serie de derechos. Incluyendo el derecho a ver los datos personales que ha registrado con nosotros y el derecho a eliminar datos. Lea más sobre sus derechos aquí. Si desea hacer uso de sus derechos, debe ponerse en contacto con el Ayuntamiento de Tårnby, el Departamento de Organización y Personal. Dirección: Amager Landevej 76, 2770 Kastrup. Teléfono: [phone removed]. Correo electrónico: [correo electrónico protegido].
Para consultas sobre el puesto vacante, consulte la información de contacto bajo el título 'Más información'.
Si tiene preguntas sobre el procesamiento de sus datos personales y cómo se ejercen sus derechos de acuerdo con la normativa de protección de datos, puede ponerse en contacto con el asesor de protección de datos del municipio de Tårnby. Envíe correos electrónicos de forma segura: enlace a Borger.dk
Teléfono: [phone removed]. Por carta: Municipio de Tårnby, Departamento de Organización y Personal, Amager Landevej 76, 2770 Kastrup, a la atención de: "Asesor de protección de datos".