জেনারেলিস্ট এইচআর

এইচআর জেনারেলিস্ট বর্ণনা আমরা Pécs-এ আমাদের অংশীদার কোম্পানির জন্য একজন HR জেনারেলিস্ট খুঁজছি। মজুরি-টিবি সমস্যায় কর্মীদের জন্য এইচআর জেনারেলিস্ট দায়িত্ব সহায়তা, ডেটা বিধান, বহিরাগত বেতন-সংক্রান্ত কোম্পানির প্রশাসন আইনী প্রবিধান অনুযায়ী গণনার প্রস্তুতি; নথি সংগ্রহ এবং প্রশাসন ক্যাফেটেরিয়া সিস্টেম সমর্থন, বহিরাগত পরিষেবা প্রদানকারীদের সাথে যোগাযোগ নিয়োগ এবং বাছাই প্রক্রিয়াগুলিতে অংশগ্রহণ নতুন প্রবেশকারী এবং কর্মচারীদের প্রশাসন সমন্বিত মানব তথ্য ব্যবস্থায় কর্মচারী কাজের সময়সূচী পরিচালনা এইচআর সম্পর্কিত বিষয়গুলিতে কর্মচারীদের এবং দলের নেতাদের অবহিত করা কর্মচারীদের তাদের কর্মক্ষমতা এবং সম্ভাব্য উন্নয়ন ক্ষেত্রগুলির উপর প্রতিক্রিয়া প্রদান, প্রশাসনের নতুন প্রশিক্ষণের ক্ষেত্র, প্রশাসনের নতুন প্রশিক্ষণ গঠন এবং নতুন প্রশিক্ষণের সংস্থান এইচআর উন্নয়ন প্রকল্পে শিক্ষাগত কৌশল অংশগ্রহণ প্রত্যাশা উচ্চতর বিশেষায়িত শিক্ষা একটি শিল্প পরিবেশে 2-3 বছরের পেশাদার অভিজ্ঞতা। ইংরেজিতে আত্মবিশ্বাসী জ্ঞান ভালো যোগাযোগ দক্ষতা, চমৎকার সাংগঠনিক দক্ষতা স্বাধীনভাবে এবং একটি দলে কাজ করা আমরা কী অফার করি বহুজাতিক পরিবেশ চ্যালেঞ্জিং এবং বৈচিত্র্যপূর্ণ কাজ উন্নয়নের সুযোগ কাজের জায়গা পেক্স