Remplace le foyer de soins Fjordly

Qui est notre nouveau remplaçant/substitut de salaire horaire ? Nous recherchons vous qui êtes SSH, SSA, étudiant en soins infirmiers ou vous qui souhaitez vous former dans le domaine. Peut-être vous qui avez un congé sabbatique avant de commencer vos études et qui pouvez nous aider en semaine et le week-end, ainsi que les jours fériés et autres. Nous recherchons vous qui souhaitez un poste temporaire de 20 à 30 heures par semaine entre la mi-juin et la fin août ou peut-être juste des heures de garde. Alors dépêchez-vous et envoyez une candidature. N'hésitez pas à indiquer dans la candidature quand vous pouvez remplacer, si c'est principalement le week-end, ou si vous avez également la possibilité de faire du bénévolat en semaine, ainsi que si vous pouvez remplacer de jour et/ou de soir. Nous offrons Chez nous, nous valorisons le professionnalisme, le développement et une bonne communauté collégiale. Vous aurez une vie quotidienne stimulante et variée, et nous vous fournirons une bonne introduction en fonction de vos qualifications et de vos besoins. En tant que remplaçant non qualifié, vous bénéficierez de deux jours de formation sur les tâches les plus élémentaires que vous pourriez rencontrer dans votre vie quotidienne, ainsi que de jours de formation d'acolyte. Tout le monde se voit offrir une introduction de 2 jours. Nous accordons une grande importance à l'humour, c'est pourquoi nous adoptons un ton informel avec de la place pour le rire et l'amusement dans notre travail et nous accordons une grande importance au bien-être. Nous savons nous entraider et nous concentrons fortement sur l’accomplissement des tâches ensemble. Nous attachons une grande importance au bien-être et aux interactions sociales. Pas seulement pour nos résidents, mais aussi pour nous en tant que collègues. Fjordly Nursing Home, maison de retraite, Kerteminde. Nous comptons 64 résidents répartis dans 6 jardins et nous travaillons en équipes fixes. Avons-nous votre intérêt ? N'hésitez donc pas à venir dire bonjour ou à contacter la chef d'équipe Rikke Therese Larsen au téléphone [phone removed] ou par e-mail [email protected]. La municipalité de Kerteminde est située au nord-est de Funen, dans une nature magnifique et variée. La commune compte près de 25 000 habitants et offre une vie associative et économique active ainsi que de bonnes opportunités de sports et de loisirs. La commune compte env. 1 800 collaborateurs qui travaillent autour de notre valeur fondamentale : la communauté, où nous sommes à la fois proches les uns des autres et des citoyens. En plus de la communauté, nous priorisons et travaillons également avec nos autres valeurs dans la vie quotidienne : Qualité, Présence, Développement et Bien-être. Par ailleurs, dialogue et coopération sont des mots clés qui caractérisent la bonne gestion dans la commune de Kerteminde. L'organisation est basée sur des structures plates, une grande autodétermination et de bonnes opportunités de développement, et nous sommes un lieu de travail sans fumée avec des horaires de travail sans fumée. Si vous êtes un utilisateur informatique dans votre nouvel emploi, dans le cadre de votre emploi, il peut être nécessaire que vous vous identifiiez avec votre MitID, auquel cas vous serez contacté à ce sujet. Si vous êtes le candidat avec lequel nous concluons un contrat de travail, nous transmettrons sur demande vos coordonnées, telles que votre nom, votre adresse, votre numéro de téléphone et éventuellement votre CV, au représentant syndical local ou à l'organisation professionnelle habilitée à négocier. Ceci est fait afin d'assurer le placement et la négociation corrects de votre salaire lors de l'emploi. Si vous disposez d’un numéro de téléphone secret, celui-ci sera également transmis. Le transfert a lieu conformément au règlement sur la protection des données art. 6, sous-section 1, lettre b et c, cf. article 12, paragraphe de la loi sur la protection des données. 1. Si votre nom ou votre adresse est protégé, les informations ne seront transmises qu'après avoir donné votre consentement". La municipalité de Kerteminde considère la diversité comme une force et encourage donc chacun, quel que soit son âge, son sexe, sa religion ou son appartenance ethnique, à postuler aux postes vacants.