Consultant client interne spécialisé dans la construction et la durabilité

Vous connaissez le rôle de conseiller clientèle, avez une expérience en rénovation et en construction neuve et êtes prêt à combiner vos connaissances techniques de construction avec la gestion de projet ? Pouvez-vous garder une vue d’ensemble de nombreuses tâches, respecter les budgets et les calendriers tout en établissant et en renforçant les relations avec les clients et les collègues ?
Chez Ejendomme i Odsherred Kommune, nous recherchons un consultant en construction dédié qui fera partie de notre équipe technique de construction orientée solutions. Nous recherchons vous qui pouvez et contribuerez à développer le département et son développement futur. Vous savez ce qu’il faut pour mener à bien un projet de construction du début à la fin en mettant l’accent sur l’environnement de travail et la sécurité. Peut-être travaillez-vous actuellement en tant que chef de chantier dans une entreprise de construction ou avez-vous une expérience différente dans une société de conseil client ?
Les tâches consistent en des projets de petite et moyenne taille dans lesquels vous, en tant que chef de projet, gérez le processus de construction du début à la fin. Y compris la génération du site, le suivi du budget, l'implication des utilisateurs, le conseil, la phase de construction, l'examen des défauts lors de la remise ainsi que la mise en œuvre et la remise à l'utilisateur et à l'exploitation. Il est essentiel que vous puissiez gérer plusieurs tâches en même temps. Puisqu'à l'avenir on souhaite travailler selon un modèle de projet pour les projets de rénovation et de construction, il faut pouvoir voir l'avantage de disposer de documents standards.
À l'avenir, le département se concentrera sur le recyclage, la durabilité et le choix de solutions intelligentes.
Vous devez entre autres :

Concevoir et proposer des projets de construction en étroite collaboration avec des conseillers externes, des utilisateurs et des collègues des autres départements
Planifier et mettre en œuvre vos propres projets du début à la fin, afin que les budgets et les calendriers soient respectés
Suivi et reporting de mes propres projets
Participer à l'élaboration du modèle de projet pour les projets de rénovation et de construction
En collaboration avec l'équipe de conseillers à la clientèle, préparer et mettre en œuvre des documents standards
Contribuer à la sélection de solutions durables et intelligentes pour les projets et la gestion immobilière
Développer de bonnes relations avec les partenaires internes et externes

Qui es-tu ?
En tant que personne, vous êtes heureux et en confiance avec une approche positive des tâches, ce qui vous rend bon pour la collaboration. Vous comprenez l'intérêt de créer des solutions pragmatiques et constructives qui peuvent faire en sorte que la vie quotidienne de toutes les parties impliquées fonctionne ensemble.
Vous avez l'esprit d'équipe, avez un haut niveau d'ambition, disposez d'une large vue d'ensemble et êtes proactif, même dans des situations sous pression et complexes. Vous bénéficiez d'une large surface de contact, tant en interne qu'en externe, vous êtes donc extraverti, doué pour communiquer par écrit et verbalement, et capable d'affirmer votre influence auprès de plusieurs groupes professionnels et niveaux de direction.
De plus, c'est une exigence :

que vous avez de l'expérience dans la planification de projets de construction et, de préférence, que vous avez une formation de chef de projet
que vous connaissez AB18 et savez quand les tâches nécessitent des compétences particulières
Vous connaissez la réglementation incendie
que vous savez vous exprimer tant à l'écrit qu'à l'oral
que vous avez une bonne compréhension financière et un sens analytique
que vous savez travailler dans un programme de dessin, de préférence AutoCad/Revit
que vous possédez un permis de conduire de catégorie B

Vous avez une compréhension et un intérêt à travailler dans une organisation politiquement contrôlée et ce sera un avantage si vous avez la formation de coordonnateur de l'environnement de travail, mais ce n'est pas une exigence.
À propos de nous
Nous proposons un département

avec un bon environnement de travail et 12 collègues énergiques avec qui vous pourrez vous entraîner
où l'on s'entraide et où il est permis de demander de l'aide
une journée de travail polyvalente avec de nombreuses tâches différentes
un ton de conversation informel
un lieu de travail agréable et flexible avec la possibilité de travailler à domicile
bonnes opportunités de formation continue

Le service immobilier est organisé sous l'égide du Centre d'organisation et est physiquement situé à la mairie de la commune, mais les tâches sont ancrées dans toute la commune.
La municipalité d'Odsherred peut vous offrir des défis passionnants dans un travail indépendant et varié avec de nombreux partenaires et relations différents. Ejdomme est une organisation informelle dotée d'une grande diversité professionnelle, d'une grande perspicacité et d'une grande expérience, qu'elle utilise avec une approche pratique des tâches.
Conditions d'emploi
Le salaire et les conditions d'emploi sont conformes à la convention collective applicable dans la région. Le poste est de 37 heures par semaine. Le poste est un poste permanent et fait partie de l'accord local sur les horaires de travail flexibles. Cela signifie, entre autres, que nous sommes fermés au public le vendredi en échange d'une accessibilité accrue les quatre autres jours. Vous aurez, à quelques exceptions près, la possibilité d'organiser d
pendant les heures de travail les quatre premiers jours de la semaine ou cinq jours. Il existe également la possibilité de travailler à domicile jusqu'à deux jours par semaine, lorsque les tâches le permettent. Cela signifie que vous aurez de bonnes possibilités d'organiser vos horaires de travail en fonction de vos tâches professionnelles, de vos collègues et de votre vie privée.
Promouvoir la diversité fait partie de la politique d'emploi de la municipalité d'Odsherred et nous encourageons donc toutes les personnes qualifiées, quels que soient leur sexe, leur âge, leur religion, leur origine ethnique, etc., à postuler pour le poste.
Processus d'emploi
La date limite de candidature est le mercredi 14 avril 2025.
Les entretiens d'embauche devraient avoir lieu le lundi 28 avril 2025. Un éventuel 2ème entretien aura lieu le 29 avril. Cela comprendra un cas plus petit basé sur un projet de la vie quotidienne.
Adhésion au 1er juin 2025 ou par accord.





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