Климатически нейтральный юрист Энергетического агентства в Эсбьерге

Хотите ли вы работать над тем, чтобы датские здания стали климатически нейтральными в 2050 году? Хотели бы вы помочь в реализации и разработке наших задач в области энергетической маркировки зданий и грантов на улучшение энергопотребления? Вы без ума от того, чтобы разгадывать юридические орешки в сотрудничестве с другими дисциплинами? Тогда, возможно, мы ищем именно тебя! Добро пожаловать в отдел энергоэффективных зданий. Вы станете частью междисциплинарного подразделения, которое занимается энергетической маркировкой зданий и выплатой субсидий для повышения энергоэффективности зданий. Вы будете частью команды юристов, состоящей из 4 юристов, и будете тесно сотрудничать с другими сотрудниками подразделения, которые занимаются ведением дел, инженерами и консультантами по цифровым технологиям. Помимо ваших близких коллег, вы будете тесно сотрудничать со своими коллегами по правовым вопросам в Эсбьерге и других подразделениях агентства. В подразделении мы заботимся друг о друге и высоко ценим профессионализм и коллегиальность. У нас неформальная обстановка, где мы умеем вместе смеяться. Вы почувствуете, что играете важную роль, и будете окружены готовыми к спаррингу коллегами, которые способны осмелиться бросить вызов друг другу и нашему образу ведения дел, учитывая наши различные навыки. Мы ожидаем, что вы присоединитесь к нашему сообществу. У нас гибкий график работы и оплачиваемый обеденный перерыв. Наш способ работы — это сочетание встреч в офисе и работы дома, чтобы повседневная жизнь была связана между собой. О работе в подразделении ваша будущая коллега Мария говорит: «Я ощущаю себя частью приятной рабочей среды с хорошей атмосферой. В то же время наша сильная профессиональная сеть юристов и других профессиональных групп в подразделении и агентстве способствует тому, что есть хорошие возможности для профессионального развития. Я очень рекомендую стать частью команды». Чего вы можете ожидать от юриста нашего подразделения? Будучи юристом этого подразделения, вы можете внести конкретный вклад в работу по обеспечению сокращения выбросов CO2 в зданиях, одновременно легально развиваясь в неформальной культуре сотрудничества. С нами есть место как для профессионального, так и для личностного развития. Юридические задачи подразделения включают, среди прочего: обеспечение юридически корректной и эффективной работы; внедрение новой директивы ЕС о зданиях с нулевым уровнем выбросов; участие в рассмотрении правительственных дел и подготовительную работу к законодательству; подготовку законодательных предложений и исполнительных указов; изучение и консультирование по вопросам законодательства ЕС; поддержку профессиональных вопросов с коллегами; обеспечение качественного рассмотрения дел и ведение конкретных дел. Конкретные задачи будут зависеть от ваших навыков и опыта. Вы станете частью нашей юридической сети, целью которой является накопление знаний и обмен ими по всему центру. Кого мы ищем? Мы предполагаем, что вы имеете юридическое образование или кандидата юридических наук, имеете опыт работы в политически ориентированной организации и знакомы с ролью государственного служащего, но есть несколько путей к успеху на этой должности, и мы придаем большое значение вашим конкретным профессиональным и личным навыкам. Необходимо видеть закон во взаимодействии с политикой и технологиями. Кроме того, мы хотели бы, чтобы вы обладали знаниями публичного права, особенно административного права и права ЕС. Наличие опыта разработки законов и указов является преимуществом. Чтобы обеспечить хорошее соответствие, мы уделяем особое внимание тому факту, что вы можете кивнуть в знак признания некоторых из этих характеристик: структурирован, внимательный к деталям, тщательный по своей природе и может обеспечить высококачественные результаты. Является сильным коммуникатором, как в письменной, так и в устной форме, который может кратко и понятно излагать сложные вопросы, обращая внимание на получателя. Любознателен, обладает хорошими навыками сотрудничества, как с коллегами, так и в междисциплинарном порядке. Готов к обмену знаниями и профессиональным спаррингам, обладает командным духом и хорошим настроением. Мы не ожидаем от вас предварительного знания наших областей. Вам будет представлен специально составленный план адаптации, который подойдет вам в соответствии с вашими задачами. Но вы должны быть любознательными и заинтересованными в обучении, а также готовы внести большой вклад своими навыками. Для вас это звучит как-то? Поэтому не стесняйтесь присылать нам свою заявку! Мы с нетерпением ждем вашего ответа. Заработная плата и условия найма. Наем и вознаграждение осуществляются в соответствии с соответствующим коллективным договором для ученых в штате либо в качестве агента с обязательством быть доступным, либо в качестве консультанта, в зависимости от опыта и навыков. Областью трудоустройства является Министерство климата, энергетики и снабжения и связанные с ним учреждения. У вас есть вопросы о самом перегонном кубе?
нет, вы можете позвонить офис-менеджеру Шарлотте Кирк Ларсен по телефону + [phone removed]. Если у вас есть вопросы о том, что значит быть юристом Датского энергетического агентства в Эсбьерге, вы можете связаться с координатором по правовым вопросам Идой Ааби Даугард по телефону [phone removed]. Датское энергетическое агентство считает многообразие активом и призывает всех, независимо от личного происхождения, подать заявку на должность. У нас есть ассоциация сотрудников, которая организует увлекательные мероприятия и дает вам возможность побыть с коллегами вне работы. Схема является добровольной. Кроме того, у нас есть столовая, где вы можете подписаться на фиксированный план обедов. Как подать заявку Ваше мотивированное заявление с резюме, включая диплом. сводку оценок и любые другие приложения необходимо ввести не позднее 7 апреля 2025 г. Мы проводим регулярные собеседования с соответствующими кандидатами. Кандидаты на эту должность должны быть готовы ответить на задание и, возможно, на личностный анализ в связи с процессом найма. Ожидаемая дата начала — 1 июня 2025 года или как можно скорее после этого.