Senior Architekt

Kurze Beschreibung des Unternehmens: ABC Human Capital ist das natürliche Ergebnis der Erfahrung, die der Gründer des Unternehmens in diesem umfangreichen, komplexen, herausfordernden und sich ständig verändernden Bereich der Humanressourcen gesammelt hat. Das Jahr 2005 markierte die Verwirklichung eines Ideals: die Gründung einer Personalvermittlungs- und Executive-Search-Agentur, die ihren Kunden sowohl Beratung in der Rekrutierung und Headhunting als auch das gesamte Spektrum der Dienstleistungen im Bereich Humankapital bietet. Wir passen erfolgreich neue Trends im Bereich Humanressourcen an und nutzen kreativ die Möglichkeiten, die das wirtschaftliche Umfeld bietet, um die kommerziellen und kommunikativen Ziele unserer Partner zu erreichen. Unsere Tätigkeit übersetzt sich in intelligente Lösungen, die auf vollständigen und komplexen Datenbanken, Webanwendungen, Informations- und Sozialportalen, Testbatterien, die gemeinsam mit jedem unserer Partner entwickelt und implementiert werden, Online-Marketing-Kampagnen und Headhunting basieren. Anforderungen: Bukarest. Die Rolle des Senior Architekten besteht darin, ein Team zu koordinieren und/oder mehrere Projekte oder ein großes komplexes Projekt zu überwachen. Der Senior Architekt wird dem Leiter der Architekturabteilung unterstellt sein und eng mit den Projektkoordinatoren und Projektmanagern zusammenarbeiten.